La carga de trabajo y el escaso reconocimiento profesional y salarial, las principales causas. Y el perfil más habitual: mujer de entre 45 y 54 años, trabajadora de la sanidad o de un centro educativo
Madrid comenzó a aplicar esta estrategia hace tres días, nada más ser avalada el pasado viernes por la EMA, pese a que la Comisión de Salud Pública ha acordado la medida este lunes.
Madrid comenzó a aplicar esta estrategia hace tres días, nada más ser avalada el pasado viernes por la EMA, pese a que la Comisión de Salud Pública…